Headlight Magazine : community
General => Discussion Forum => ข้อความที่เริ่มโดย: Skyforce ที่ ธันวาคม 24, 2018, 13:10:40
-
NISSAN ให้โบนัสพนักงาน 6.5 เดือน พร้อมเงินอีก 25,000 บาท
Mitsubishi แหลมฉบัง ให้โบนัสพนักงาน 7 เดือน พร้อมเงินอีก 30,000 บาท และขึ้นเงินอีก 750 บาท
BMW นิคมอมตะซิตี้ อ.ปลวกแดง จ.ระยอง ให้โบนัสพนักงาน 9.5 เดือน พร้อมเงินพิเศษ 75,000 บาท
ออโต้ อัลลายแอนซ์ (ประเทศไทย) นิคมอุตสาหกรรมอีสเทิร์นซีบอร์ด อ.ปลวกแดง จ.ระยอง ให้โบนัสพนักงาน 8 เดือน พร้อมเงิน 40,000 บาท นอกจากนี้ยังปรับขึ้นเงินเดือน 6% + 300 บาท, ค่าสาธารณูปโภค 2,700 บาท
ฟอร์ด ไทยแลนด์ ให้โบนัสพนักงาน 6.4 เดือน พร้อมเงิน 37,000 บาท รวมถึงขึ้นเงินเดือน 5% + 300 บาท
ฮอนด้าแบ่งจ่าย 2 ครั้งต่อปี รวม 8.3 เดือน ไม่รวมเงินพิเศษอีก 3 หมื่นบาท
โตโยต้า รับ 7 เดือน บวกเงินพิเศษ 2 หมื่นบาท
ซูซูกิ มอเตอร์ โบนัส 5 เดือน เงินพิเศษ 3 หมื่นบาท
ปล.ค่ายอื่นยังไม่มีข้อมูลออกมา
https://www.sanook.com/money/620037/
http://m.thansettakij.com/content/363804
ปล.ได้ข่าวมาโหดสุดปีนี้น่าจะพฤกษา เหมือนเดิม 12-20 เดือนเลย
-
เห็นโบนัสเขาแล้วอิจฉา ส่วนตัวเองก็กู้สหกรณ์ต่อไป. ::)
-
เห็นโบนัสเขาแล้วอิจฉา ส่วนตัวเองก็กู้สหกรณ์ต่อไป. ::)
ราชการใช่มั้ยครับเนี่ย
-
ไม่น่าเชื่อพี่โตจะแพ้ฮอน เหมือนได้ยินว่าทุกปีพี่โตนำตลอด 8)
BM นี้พนักงานคงน้อยน่าดูถึงได้ให้ขนาดนี้
-
ตาร้อนเลย :P :P :P
-
มิตซู น้อยกว่า 5 นี่เดินขบวนเลย
-
ปล.ได้ข่าวมาโหดสุดปีนี้น่าจะพฤกษา เหมือนเดิม 12-20 เดือนเลย
สวัสดีครับ ไม่ทราบว่าข้อมูลนี้ชัวร์ หรือใกล้เคียงสุดๆมั้ยครับ ได้มาจากแหล่งไหน รบกวนหลังไมค์ก้อได้ครับ
น้องผม สามีเค้าทำงานที่นี่ บอกปีนี้โบนัสแย่มาก 8) 8) 8)
ขอบคุณล่วงหน้าครับ
-
อยู่ประมาณนี้แหละครับแต่นั่นคือเรทการจ่ายเฉยๆ หลายๆบริษัทไม่ให้ใคร a เพราะฉะนั้นมักจะไม่มีใครได้เต็มแบบนั้นจริงๆ อย่างมากก้ใกล้เคียงครับ ใครที่คะแนนไม่ดี ขาด ลา สายเยอะก้ลดลงไปเยอะครับ
-
ปล.ได้ข่าวมาโหดสุดปีนี้น่าจะพฤกษา เหมือนเดิม 12-20 เดือนเลย
สวัสดีครับ ไม่ทราบว่าข้อมูลนี้ชัวร์ หรือใกล้เคียงสุดๆมั้ยครับ ได้มาจากแหล่งไหน รบกวนหลังไมค์ก้อได้ครับ
น้องผม สามีเค้าทำงานที่นี่ บอกปีนี้โบนัสแย่มาก 8) 8) 8)
ขอบคุณล่วงหน้าครับ
https://www.thairath.co.th/content/1446418
อ่านผ่านๆจากไทยรัฐครับ
-
อีซูซุไปไหนครับ
-
ปล.ได้ข่าวมาโหดสุดปีนี้น่าจะพฤกษา เหมือนเดิม 12-20 เดือนเลย
สวัสดีครับ ไม่ทราบว่าข้อมูลนี้ชัวร์ หรือใกล้เคียงสุดๆมั้ยครับ ได้มาจากแหล่งไหน รบกวนหลังไมค์ก้อได้ครับ
น้องผม สามีเค้าทำงานที่นี่ บอกปีนี้โบนัสแย่มาก 8) 8) 8)
ขอบคุณล่วงหน้าครับ
ข้อมูลรั่ว สามีน้องคนนี้น่าจะซวยแล้วล่ะครับ กะจะเม้มโบนัส ข้อมูลดันโชว์ใน net ....
เรื่องโบนัส ดูจากยอดขายรถยนต์ปีนี้สิครับ โตกว่าปีก่อน ยอดส่งออกก็โตขึ้นทุกยี่ห้อ .. มีหรอโบนัสจะน้อย ...
-
ผมสงสัยมานานครับ ถ้าเค้าให้โบนัสแบบนี้ได้ ทำไมไม่ให้เงินเดือนเพิ่มไปเลยแต่ไม่ให้โบนัสแทน
อย่างเช่น เงินเดือน 100,000 ท้ายปีได้โบนัส 800,000 แต่ทำไมไม่หารโบนัส12ไปเลยแล้วขึ้นเงินเดือนปกติเป็น 166,000 และไม่ให้โบนัส ทุกท้ายพนักงานก็ได้เงินเท่าเดิมแต่ว่าเวลาใครมาสมัครงานเค้าจะดูที่เงินเดือนก่อนไม่ใช่โบนัส ถ้าเห็นว่าบริษัทนี้ให้เงินเดือนมากกว่าคู้แข่งตั้ง60,000 กว่าบาท ก็หาคนดีดีได้ง่ายนะ
-
ผมสงสัยมานานครับ ถ้าเค้าให้โบนัสแบบนี้ได้ ทำไมไม่ให้เงินเดือนเพิ่มไปเลยแต่ไม่ให้โบนัสแทน
อย่างเช่น เงินเดือน 100,000 ท้ายปีได้โบนัส 800,000 แต่ทำไมไม่หารโบนัส12ไปเลยแล้วขึ้นเงินเดือนปกติเป็น 166,000 และไม่ให้โบนัส ทุกท้ายพนักงานก็ได้เงินเท่าเดิมแต่ว่าเวลาใครมาสมัครงานเค้าจะดูที่เงินเดือนก่อนไม่ใช่โบนัส ถ้าเห็นว่าบริษัทนี้ให้เงินเดือนมากกว่าคู้แข่งตั้ง60,000 กว่าบาท ก็หาคนดีดีได้ง่ายนะ
เงินเดือนเป็นต้นทุนที่หลีกเลี่ยงไม่ได้ครับให้แล้วให้เลย จะไปลดหรือไม่จ่ายไม่ได้ กฎหมายแรงงานไม่อนุญาต
แต่โบนัส เป็นเหมือนเงินเพิ่มพิเศษให้ นายจ้างจะจ่ายหรือไม่ก็ได้ จะจ่ายมากจ่ายน้อยแต่ละปี นายจ้างบริหารเองได้เลย ดังนั้นบ.ส่วนใหญ่เลยให้เงินเดือนแต่พอดี ยกเว้นตำแหน่ง talent จริงๆ แล้วไปจูงใจด้วยโบนัสแทนครับ
-
ถึงว่า ราคารถขยับขึ้นตลอด
ยินดีด้วยโบนัสเยอะกันจัง :D
-
ปล.ได้ข่าวมาโหดสุดปีนี้น่าจะพฤกษา เหมือนเดิม 12-20 เดือนเลย
สวัสดีครับ ไม่ทราบว่าข้อมูลนี้ชัวร์ หรือใกล้เคียงสุดๆมั้ยครับ ได้มาจากแหล่งไหน รบกวนหลังไมค์ก้อได้ครับ
น้องผม สามีเค้าทำงานที่นี่ บอกปีนี้โบนัสแย่มาก 8) 8) 8)
ขอบคุณล่วงหน้าครับ
ข้อมูลรั่ว สามีน้องคนนี้น่าจะซวยแล้วล่ะครับ กะจะเม้มโบนัส ข้อมูลดันโชว์ใน net ....
เรื่องโบนัส ดูจากยอดขายรถยนต์ปีนี้สิครับ โตกว่าปีก่อน ยอดส่งออกก็โตขึ้นทุกยี่ห้อ .. มีหรอโบนัสจะน้อย ...
;D ;D ;D ;D ;D ;D แย่แล้ว หาที่ซ่อนเงินเมียไม่ทันแล้ว
-
อิจฉาเลย ปีนี้ผมก็ไม่มีโบนัสเหมือนเคย 8)
-
ปีนี้ผมได้ 1 เดือนถ้วนครับ .. อิจฉาจริง ๆ ...
-
ผมสงสัยมานานครับ ถ้าเค้าให้โบนัสแบบนี้ได้ ทำไมไม่ให้เงินเดือนเพิ่มไปเลยแต่ไม่ให้โบนัสแทน
อย่างเช่น เงินเดือน 100,000 ท้ายปีได้โบนัส 800,000 แต่ทำไมไม่หารโบนัส12ไปเลยแล้วขึ้นเงินเดือนปกติเป็น 166,000 และไม่ให้โบนัส ทุกท้ายพนักงานก็ได้เงินเท่าเดิมแต่ว่าเวลาใครมาสมัครงานเค้าจะดูที่เงินเดือนก่อนไม่ใช่โบนัส ถ้าเห็นว่าบริษัทนี้ให้เงินเดือนมากกว่าคู้แข่งตั้ง60,000 กว่าบาท ก็หาคนดีดีได้ง่ายนะ
Bonus เป็นเงินพิเศษ ที่บริษัทจะให้ลูกน้อง โดยดูจากผลประกอบการครับ ถ้าผลประกอบการดี ก็ให้ได้เยอะ ถ้าผลประกอบการไม่ดี หรือปีต่อไปมีโครงการณ์ที่จะต้องลงทุนใหญ่ๆ ก็ลดโบนัสลงครับ หรืออาจจะไม่ให้ก็ได้ครับ
ดังนั้นโบนัสไม่ใช่เงินที่เอามาหาร 12 ได้ทุกปี ต้องดูปลายปี(ไตรมาส 3-4)เสมอ ก็ตามชื่ออ่ะครับ มันคือโบนัส
ปล.ผมไม่มีโบนัสเลยครับ สายอาชีพผม เสียภาษาีอย่างเดียวก็อ่วม โบนัสก็ไม่ได้ ><
-
BMWได้เยอะเหมือนกันนะนี่
-
ผมยอมเงินเดือนเยอะ แต่โบนัสน้อยครับ ไม่อิจฉาครับ พอเพียง